የእኛ ዘላቂነት ማዕቀፍ እና ተነሳሽነት
የ10-አመት ዘላቂነት እቅድ
የESG ጉዳዮች ቡድኑ በቀጣይነት ዘላቂነትን ከኮርፖሬት እድገት ጋር ለማዋሃድ በሚሰራበት ጊዜ በስራው እና በስትራቴጂክ እቅድ ውስጥ ቁልፍ ትኩረት ናቸው። በ2021 መጀመሪያ ላይ፣የእኛ የዘላቂነት ኮሚቴ የ2021–2030 "የ10-አመት የዘላቂነት እቅድ"ን አውጥቷል፣ እሱም በሶስት ጭብጦች፡ የአቅርቦት ሰንሰለት አስተዳደር፣ የአካባቢ ጥበቃ እና ማህበራዊ ኃላፊነቶች ላይ ያተኮረ፣ የአካባቢ እና ማህበራዊ ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ጉዳዮች በንግድ ሞዴሉ ውስጥ በማካተት የቡድኑን የረጅም ጊዜ ቁርጠኝነት በማጉላት።
ከቻይና ብሔራዊ የአየር ንብረት ኢላማዎች ጋር በ2030 የካርቦን ልቀትን ከፍተኛ ደረጃ ላይ ለመድረስ እና በ2060 የካርቦን ገለልተኝነትን ለማሳካት፣ ለዝቅተኛ ካርቦን የወደፊት ጊዜ የምርት እና የንግድ እንቅስቃሴያችንን አካባቢያዊ ተፅእኖዎች ለመቀነስ በማቀድ በእሴት ሰንሰለታችን ላይ ከዘላቂ የምርት ፈጠራ እስከ ዝቅተኛ የካርቦን ኦፕሬሽኖች ያሉ ታላላቅ ኢላማዎችን አውጥተናል።
የሰራተኞች አስተዳደር እና የማህበረሰብ ኢንቨስትመንትም የዕቅዱ ዋና አካላት ናቸው። ፍትሃዊ የስራ ልምዶችን እናረጋግጣለን ፣ደህንነቱ የተጠበቀ የስራ ሁኔታዎችን እናቀርባለን እና ለሰራተኞቻችን ቀጣይነት ያለው ስልጠና እና የእድገት እድሎችን እናቀርባለን። ከድርጅታችን ባሻገር፣ የአካባቢ ማህበረሰቦችን በመዋጮ፣ በጎ ፈቃደኝነት እና የጤና እና የአካል ብቃት ባህልን በማጎልበት እንደግፋለን። ስፖርትን በማስተዋወቅ እና መድረክችንን በመጠቀም ለፍትሃዊነት፣ ለማካተት እና ለብዝሀነት ለመሟገት አወንታዊ ለውጦችን ለማነሳሳት ዓላማ እናደርጋለን።
ዘላቂነትን ማግኘት አጠቃላይ የአቅርቦት ሰንሰለታችንን ግምት ውስጥ ማስገባት ይጠይቃል። በአቅራቢ ፕሮግራሞቻችን ውስጥ ጥብቅ የESG ግምገማ እና የአቅም ማጎልበቻ ግቦችን አውጥተናል። በትብብር ሽርክና፣ የበለጠ ኃላፊነት የሚሰማውን የወደፊት ጊዜ ለመቅረጽ እንሰራለን። ሁለቱም እምቅ እና ወቅታዊ አቅራቢዎች የአካባቢ እና የማህበራዊ ግምገማ መስፈርቶቻችንን እንዲያሟሉ ይጠበቅባቸዋል። ይህንን ጥብቅ አካሄድ በመውሰድ ለሰዎች እና ለፕላኔቷ ያለንን የመቋቋም አቅም በጋራ እናራምዳለን።
ባለፉት ሶስት አመታት በዘላቂነት አፈፃፀማችን እቅዳችንን ውጤታማ በሆነ መንገድ በመተግበር ትርጉም ያለው እድገት አስመዝግበናል። በእነዚህ ስኬቶች ላይ ለመገንባት እና ለቀጣይ ቀጣይነት ያለው መንገድ ለመዘርጋት ባሰብንበት ወቅት፣ ከተፈጠሩት አዝማሚያዎች ጋር ለመጣጣም እና ባለድርሻዎቻችንን እና አካባቢያችንን በረጅም ጊዜ ላይ በጎ ተጽዕኖ በሚያሳድር አቅጣጫ ለመጓዝ የዘላቂነት ማዕቀፋችንን እና ስትራቴጂያችንን እያጠራን ነው። በሁሉም የቡድኑ ደረጃዎች ቀጣይነት ያለው ቁርጠኝነት፣ በስፖርት ልብስ ኢንዱስትሪ ውስጥ ያለንን ዘላቂነት ቁርጠኝነት ለማጎልበት እንተጋለን።
የ XTEP ዘላቂ ልማት

² የዘላቂነት ልማት ግቦች በ2015 በተባበሩት መንግስታት የተቀናጁ 17 እርስ በርስ የተያያዙ ግቦች ናቸው። ለሁሉም የተሻለ እና ዘላቂነት ያለው የወደፊት ሁኔታን ለማሳካት እንደ ንድፍ ሆኖ በማገልገል፣ 17ቱ ግቦች በ2030 የሚደርሱ ኢኮኖሚያዊ፣ ማህበራዊ-ፖለቲካዊ እና አካባቢያዊ ግቦችን ይሸፍናሉ።