Italian
English French German Portuguese Spanish Russian Japanese Korean Arabic Irish Greek Turkish Italian Danish Romanian Indonesian Czech Afrikaans Swedish Polish Basque Catalan Esperanto Hindi Lao Albanian Amharic Armenian Azerbaijani Belarusian Bengali Bosnian Bulgarian Cebuano Chichewa Corsican Croatian Dutch Estonian Filipino Finnish Frisian Galician Georgian Gujarati Haitian Hausa Hawaiian Hebrew Hmong Hungarian Icelandic Igbo Javanese Kannada Kazakh Khmer Kurdish Kyrgyz Latin Latvian Lithuanian Luxembou.. Macedonian Malagasy Malay Malayalam Maltese Maori Marathi Mongolian Burmese Nepali Norwegian Pashto Persian Punjabi Serbian Sesotho Sinhala Slovak Slovenian Somali Samoan Scots Gaelic Shona Sindhi Sundanese Swahili Tajik Tamil Telugu Thai Ukrainian Urdu Uzbek Vietnamese Welsh Xhosa Yiddish Yoruba Zulu Kinyarwanda Tatar Oriya Turkmen Uyghur Abkhaz Acehnese Acholi Alur Assamese Awadish Aymara Balinese Bambara Bashkir Batak Karo Bataximau Longong Batak Toba Pemba Betawi Bhojpuri Bicol Breton Buryat Cantonese Chuvash Crimean Tatar Sewing Divi Dogra Doumbe Dzongkha Ewe Fijian Fula Ga Ganda (Luganda) Guarani Hakachin Hiligaynon Hunsrück Iloko Pampanga Kiga Kituba Konkani Kryo Kurdish (Sorani) Latgale Ligurian Limburgish Lingala Lombard Luo Maithili Makassar Malay (Jawi) Steppe Mari Meitei (Manipuri) Minan Mizo Ndebele (Southern) Nepali (Newari) Northern Sotho (Sepéti) Nuer Occitan Oromo Pangasinan Papiamento Punjabi (Shamuki) Quechua Romani Rundi Blood Sanskrit Seychellois Creole Shan Sicilian Silesian Swati Tetum Tigrinya Tsonga Tswana Twi (Akan) Yucatec Maya
Leave Your Message
Formazione femminile 1

Il nostro quadro di riferimento e le nostre iniziative per la sostenibilità

Piano di sostenibilità decennale

Le tematiche ESG sono al centro dell'attenzione del Gruppo nelle sue attività operative e nella pianificazione strategica, in quanto si impegna costantemente a integrare la sostenibilità nella crescita aziendale. All'inizio del 2021, il nostro Comitato per la Sostenibilità ha definito il "Piano decennale di sostenibilità" per il periodo 2021-2030, incentrato su tre temi: gestione della catena di fornitura, tutela ambientale e responsabilità sociale, sottolineando l'impegno a lungo termine del Gruppo per lo sviluppo sostenibile attraverso l'integrazione delle priorità ambientali e sociali nel proprio modello di business.

In linea con gli obiettivi climatici nazionali della Cina, che prevedono un picco delle emissioni di carbonio entro il 2030 e il raggiungimento della neutralità carbonica entro il 2060, abbiamo definito obiettivi ambiziosi lungo tutta la nostra catena del valore, dall'innovazione di prodotto sostenibile alle operazioni a basse emissioni di carbonio, con l'obiettivo di mitigare l'impatto ambientale delle nostre attività produttive e commerciali per un futuro a basse emissioni di carbonio.

La gestione del personale e gli investimenti nella comunità sono elementi fondamentali del piano. Garantiamo pratiche lavorative eque, condizioni di lavoro sicure e offriamo ai nostri dipendenti continue opportunità di formazione e sviluppo. Oltre alla nostra organizzazione, sosteniamo le comunità locali attraverso donazioni, volontariato e promuovendo una cultura della salute e del benessere. Il nostro obiettivo è ispirare un cambiamento positivo promuovendo lo sport e utilizzando la nostra piattaforma per sostenere l'equità, l'inclusione e la diversità.

Il raggiungimento della sostenibilità richiede la considerazione dell'intera catena di fornitura. Abbiamo definito rigorosi obiettivi di valutazione ESG e di sviluppo delle capacità all'interno dei nostri programmi per i fornitori. Attraverso collaborazioni proficue, lavoriamo per costruire un futuro più responsabile. Sia i fornitori potenziali che quelli attuali sono tenuti a soddisfare i nostri criteri di valutazione ambientale e sociale. Adottando questo approccio rigoroso, rafforziamo collettivamente la nostra resilienza per le persone e per il pianeta.

Negli ultimi tre anni, grazie all'efficace implementazione del nostro piano, abbiamo compiuto progressi significativi in ​​termini di sostenibilità. Con l'obiettivo di consolidare questi risultati e gettare le basi per un futuro più sostenibile, stiamo perfezionando il nostro quadro di riferimento e la nostra strategia di sostenibilità per rimanere in linea con le tendenze emergenti e per progredire costantemente in una direzione che abbia un impatto positivo a lungo termine sui nostri stakeholder e sull'ambiente. Con il costante impegno di tutti i livelli del Gruppo, ci impegniamo a rafforzare il nostro impegno per la sostenibilità nel settore dell'abbigliamento sportivo.

SVILUPPO SOSTENIBILE DI XTEP

Aree di intervento e progressi verso il raggiungimento degli obiettivi di sostenibilità.

10yearplan_img010zr

² Gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile sono 17 obiettivi interconnessi stabiliti dalle Nazioni Unite nel 2015. Fungendo da piano d'azione per raggiungere un futuro migliore e più sostenibile per tutti, i 17 obiettivi comprendono traguardi economici, socio-politici e ambientali da raggiungere entro il 2030.

Rapporto di sostenibilità