ESG

informe de sostenibilitat govern corporatiu Pla de sostenibilitat a 10 anys Protecció del Medi Ambient Responsabilitat Social

El nostre Marc i Estratègia de Desenvolupament Sostenible

Pla de Desenvolupament Sostenible a 10 anys

Les qüestions mediambientals, socials i de governança són eixos clau de les operacions i la planificació estratègica del grup, i el grup continua esforçant-se per integrar profundament el desenvolupament sostenible en el seu desenvolupament corporatiu. A principis del 2021, el nostre Comitè de Desenvolupament Sostenible va formular el "Pla de Desenvolupament Sostenible a 10 anys" del 2021 al 2030, centrat en tres temes: la gestió de la cadena de subministrament, la protecció del medi ambient i la responsabilitat social, emfatitzant el compromís a llarg termini del grup amb el desenvolupament sostenible mitjançant la incorporació de prioritats mediambientals i socials al seu model de negoci.

La gestió d'empleats i la inversió comunitària també són components bàsics d'aquest pla. Garantim pràctiques laborals justes, proporcionem condicions de treball segures i oferim oportunitats de formació i desenvolupament contínues per als nostres empleats. A més de la nostra organització, també donem suport a les comunitats locals mitjançant donacions, servei voluntari i fomentant una cultura de salut i benestar. El nostre objectiu és inspirar un canvi positiu promovent l'esport i utilitzant la nostra plataforma per defensar la justícia, la inclusió i la diversitat.

Per aconseguir un desenvolupament sostenible, hem de tenir en compte tota la nostra cadena de subministrament. Hem establert avaluacions ambientals, socials i de governança estrictes, així com objectius de desenvolupament de capacitats, en el nostre programa de proveïdors. A través de col·laboracions, ens comprometem a donar forma a un futur més responsable. Tant els proveïdors potencials com els existents han de complir els nostres estàndards d'avaluació ambiental i social. A través d'aquest enfocament rigorós, millorem col·lectivament la resiliència de la humanitat i del planeta.
Durant els darrers tres anys, hem fet progressos significatius en el rendiment del desenvolupament sostenible mitjançant la implementació efectiva dels nostres plans. Tenim previst aprofitar aquests èxits i preparar el camí per a un futur més sostenible. Per tant, estem refinant el nostre marc i les nostres estratègies de desenvolupament sostenible per alinear-nos amb les tendències emergents i avançar contínuament cap a impactes positius a llarg termini en els nostres grups d'interès i el medi ambient. Amb la persistència del nostre grup a tots els nivells, estem compromesos a aprofundir el nostre compromís amb el desenvolupament sostenible en la indústria d'equipament esportiu.

Progrés en àrees clau i objectius de desenvolupament sostenible

Marc de Desenvolupament Sostenible	Objectius de Desenvolupament Sostenible relacionats	Aspectes principals	Tema	Objectiu 2030	Aplica a	Progrés el 2023
Marc de Desenvolupament Sostenible	Objectius de Desenvolupament Sostenible relacionats	Aspectes principals	Tema	Objectiu 2030	Aplica a	Inici	En curs	Complet
Gestió de la cadena de subministrament		Gestió de proveïdors	Avaluació de proveïdors	Millorar l'avaluació del rendiment ambiental, social i de governança mitjançant la introducció de nous proveïdors	El grup
			Avaluació de proveïdors	Realitzar periòdicament revisions suplementàries del rendiment dels proveïdors de primer nivell	El grup
			Millorar el medi ambient i la societat i la capacitat de governança. Avaluació de proveïdors.	Proporcionar formació i assessorament en matèria ambiental, social i de governança als proveïdors existents	El grup
				Establir un mecanisme de revisió periòdica per inspeccionar el rendiment ambiental, social i de governança dels proveïdors existents	El grup
Protecció del medi ambient		Impacte ambiental del producte	Innovació de productes sostenibles	Augmentar la proporció de productes que utilitzen materials d'àcid làctic respectuosos amb el medi ambient	La marca principal d'Xtep
				Inverteix anualment en 60 productes de roba amb materials respectuosos amb el medi ambient	La marca principal d'Xtep
				Inverteix anualment en 60 productes de roba amb materials respectuosos amb el medi ambient	Sokoni i Maile
				Inverteix anualment en 60 productes de roba amb materials respectuosos amb el medi ambient	K · SWISS i Paladin
			Ús químic	Augmentar la taxa de penetració de l'adhesiu a base d'aigua per a productes de calçat al 50% o més	La marca principal d'Xtep
				Obtenir estàndards per a compostos orgànics volàtils en la qualitat de l'aire dels vehicles	La marca principal d'Xtep
				Enfortir la cooperació amb els fabricants d'auxiliars de tenyit de logotips blaus en el camp de la producció de roba	Sokoni i Maile
				Augmentar la taxa de penetració de l'adhesiu a base d'aigua per a productes de calçat a >=30%v	K · SWISS i Paladin
			Estalvi d'energia i emissions d'escapament	Reduir l'electricitat, el gas, la cuina i les emissions de carboni	El grup
				Reduir el consum d'energia i les corresponents emissions de carboni de les plantes de producció de calçat en un 20%	El grup
				Reduir el consum d'electricitat, gas, cuina i altres fonts d'energia a les plantes de producció de roba en un 20% i augmentar el consum d'energia en un 20%.	El grup
				Reduir les emissions de carboni de l'oficina en un 20%, disminuir el consum de paper en un 20% i augmentar la utilització dels equips de prova fins al 90%.	El grup
		Impacte ambiental de l'operació	Gestió de l'aigua	Reduir el consum d'aigua per unitat de valor de producció de les plantes de producció de calçat en un 10%	El grup
			Gestió de l'aigua	Augmentar la taxa d'utilització dels recursos hídrics de les plantes de producció de roba al 50%	El grup
			Gestió de residus	Aconseguir un tractament 100% innocu de les substàncies nocives i augmentar la taxa general de reciclatge de residus de productes de calçat al 50%.	El grup
			Gestió de residus	Ús de la certificació de gestió forestal per produir certificats i etiquetes per a productes de roba	El grup
Gestió de la cadena de subministrament		Li criada i benestar	Recompenses i beneficis per als empleats	Mantenir una taxa de rotació (excloent els treballadors a preu de fàbrica) inferior al 30%	El grup
			Recompenses i beneficis per als empleats	Revisar regularment els salaris i els beneficis per mantenir la competitivitat del nostre grup al mercat.	El grup
			Salut i seguretat dels empleats	Estandarditzar els procediments de seguretat per a totes les operacions empresarials	El grup
			Salut i seguretat dels empleats	Promoure la gestió de la salut laboral i la seguretat personal	El grup
			Formació i Desenvolupament	La proporció de primers successors en llocs clau ha augmentat a més del 80%	El grup
				Augmentar el nombre d'instructors de cultura corporativa a més de	El grup
				Desenvolupar almenys tres conjunts d'eines d'avaluació per a cada mòdul estàndard de talent	El grup
			Promoure l'esport	Patrocinar almenys 20 maratons cada any (excloent la policia a l'ombra de la COVID-19) i donar suport a més de 200.000 participants en activitats de running.	El grup
			Promoure l'esport	Promoure el desenvolupament de la generació més jove a la Xina a través de diversos esports i activitats	El grup
		Contribució social	Inversió comunitària	Donar equipament esportiu per valor de més de 80 milions de RMB anualment	El grup
		Contribució social	Inversió comunitària	Establir un equip Xigong i organitzar almenys dues activitats de voluntariat de benestar públic a l'any	El grup

Els Objectius de Desenvolupament Sostenible són 17 objectius interrelacionats establerts per les Nacions Unides el 2015. Aquests 17 objectius cobreixen els objectius econòmics, socials, polítics i ambientals que s'han d'aconseguir abans del 2030, i són un pla per aconseguir un futur millor i més sostenible per a tothom.