ESG
SOSIALY andraikitra
Mamboly talenta ary mandray anjara amin'ny fiaraha-monina
Ny fanomezana hery sy fampiasam-bola ho an'ny mpiasa dia fototry ny kolontsainay sy ny soatoavinay hatrizay. Ny mpiasa no hery manosika ny fanavaozana sy ny fahombiazanay tsy tapaka. Ao amin'ny Xtep, manome lanja lehibe ny mpiasanay izahay ary miezaka mamorona toeram-piasana isan-karazany sy mandray anjara izay ahafahan'izy ireo miroborobo.
Amin'ny alalan'ny fanohanana mavitrika ireo asa fiantrana amin'ny alalan'ny fanomezana ara-batana sy ara-bola, ary koa ny famporisihana ny mpiasa handray anjara amin'ny asa an-tsitrapo, dia mampiseho ny fanoloran-tenantsika tsy azo hozongozonina ho an'ireo vondrom-piarahamonina iasanay ny vondrona misy anay. Amin'ny alalan'ny fandraisana anjara mavitrika amin'ireo ezaka ireo, dia mikendry ny hisy fiantraikany misy dikany sy maharitra eo amin'ireo vondrom-piarahamonina izay tompoinay izahay.
Tohano ny fitomboana sy ny fahasalaman'ny mpiasanay
Manaiky ny fandraisan'anjaran'ny mpiasanay amin'ny fampandrosoana maharitra ny vondrona misy anay izahay. Ny fomba fitantanana ny mpiasa ao amin'ny vondrona misy anay dia mifantoka amin'ny fisarihana sy fitazonana ny talenta amin'ny alàlan'ny fanomezana karama mifaninana sy fahafahana fiofanana betsaka, ary koa ny fampiroboroboana ny kolontsaina fikarakarana sy fanohanana. Ny fanoloran-tenanay dia ny hamorona tontolo iainana azo antoka, tsara ary mampivelatra izay ahafahan'ny mpiasanay mampiasa ny tanjany sy mamoaka ny fahafaha-manaony amin'ny fahafahana mitovy.
Fifangaroan'ny mpiasa
Ireo mpiasa mahay sy manan-talenta no vato fehizoron'ny fampandrosoana sy ny fahombiazan'ny vondrona maharitra. Tamin'ny taona 2023, manana mpiasa eo amin'ny 9100 eo ho eo izahay, araka ny fizarazarana manaraka.
Fizarana mpiasa amin'ny taona 2023
-
Nozaraina araka ny maha-lahy na maha-vavy 
-
Mizara araka ny sokajin-taona 
-
Zaraina araka ny asa 
-
Nozaraina araka ny sokajy komisiona 
-
Mizara araka ny Faritra 
Fihazonana ny talenta
-
Manaraka ny Lalàna momba ny Asa ao amin'ny Repoblika Entim-bahoakan'i Sina sy ny Lalàna momba ny Fifanarahana momba ny Asa ao amin'ny Repoblika Entim-bahoakan'i Sina ny vondrona misy anay, mba hiantohana ny rariny sy ny tsy fiovaovana eo amin'ny fizotran'ny fandraisana mpiasa sy ny asa. Ny boky torolalana feno momba ny mpiasa dia afaka mandrakotra ireo olana lehibe toy ny tambin-karama sy ny fandroahana, ny fandraisana mpiasa sy ny fampiroboroboana, ny ora fiasana, ny fialan-tsasatra, sns., mba hampiroboroboana ny fitoviana eo amin'ny toeram-piasana. Amin'ity taona ity, ny tahan'ny fiovan'ny mpiasa dia 27.4%, izay mbola ambanin'ny tahan'ny tanjonay 30.0%, izay manohana ny tanjonay maharitra amin'ny fitazonana talenta. -
Nametraka rafitra karama sy tombontsoa ara-drariny sy mifaninana izahay. Ny karama ho an'ny mpiasa dia faritana mifototra amin'ny anton-javatra toy ny fahaiza-manao, ny traikefa, ny sehatry ny asa, ny fahombiazana ary ny toe-javatra misy eo amin'ny tsena amin'izao fotoana izao. Mba hahazoana antoka fa mbola manintona ny karamanay, ny vondronay dia mihoatra ny fepetra takiana amin'ny karama farany ambany ary manombana tsy tapaka ny angon-drakitra momba ny karama eny an-tsena mba hahazoana antoka fa ara-drariny ny drafitry ny karamanay. Ankoatra ny karama fototra, dia nanangana drafitra famporisihana ny fitovian'ny mpiasa ihany koa izahay izay mikendry ny handrisika sy hanome valisoa ny fampandrosoana asa maharitra ao amin'ny orinasa. -
Nametraka rafitra fitantanana ny fahombiazana matanjaka izahay mba handinihana ny zava-bitan'ny mpiasa sy hampahafantarana ny fanapahan-kevitra momba ny fampiroboroboana sy ny fanitsiana ny karama. Tafiditra ao anatin'ity rafitra ity ny resaka tsy tapaka eo amin'ny mpiasa sy ny mpitantana mba hahazoana valin-teny sarobidy. Mifototra amin'ny valin'ny fanombanana voarakitra ny fampiroboroboana sy ny fanitsiana ny karama, ary ireo olona izay mahomby dia afaka mahazo tombony fanampiny. Ankoatra izany, dia manao fanombanana ny talenta tsy tapaka izahay mba hamantarana ireo lafiny tokony hohatsaraina sy hankasitrahana ireo mpiasa mety ho afaka miasa ao anatin'ny vondrona. -
Nametraka rafitra fitantanana ny toerana misy ny mpiasa izahay izay manazava ny toerana tsirairay, anisan'izany ny ambaratongan'ny asa, ny anaram-boninahitra ary ny famaritana ny asa, mba hanatsarana ny fahombiazan'ny asa sy hampitomboana ny vokatra azo avy amin'ny mpiasa. Nohavaozinay ihany koa ny rafitra fitantanana ny fandraisana mpiasa sy ny fomba fiasa anatiny amin'ny famindrana mpiasa mba hanatsarana ny fitazonana ny talenta sy hanatsarana ny fahombiazan'ny fandraisana mpiasa.
Fizarana mpiasa amin'ny taona 2023
Mizara araka ny sokajin-taona
Latsaky ny 30 taona
37.8%
30 ka hatramin'ny 50 taona
23.4%
30 ka hatramin'ny 50 taona
23.4%
Nozaraina araka ny maha-lahy na maha-vavy
Lehilahy
27.9%
vehivavy
26.8%
Mizara araka ny Faritra
Hong Kong
3.8%
TAÏWAN
5.0%
30 ka hatramin'ny 50 taona
27.7%
Faritra hafa
0.0%
Asa an-tery sy asa an-tery
- Manaja ny zon'ny mpiasa sy ny fenitra ny vondrona misy anay, ka mamorona rivo-piainana iasana izay ahatsapan'ny mpiasa rehetra fa tohana, hajaina ary afaka manao izay tsara indrindra vitany. Manohitra ny politika momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona sy ny asa an-tery ihany koa ny boky torolalana ho an'ny mpiasa, ary koa ny fampahalalana hafa momba ny fiahiana ara-tsosialy. Ity boky torolalana ity dia mamaritra ny fanoloran-tenanay amin'ny fitazonana toeram-piasana ho an'ny rehetra sy mangarahara, ary miaro ny mpiasanay amin'ny fanavakavahana mifototra amin'ny maha-lahy na maha-vavy, taona, firazanana, zom-pirenena, toetry ny fanambadiana, fivavahana ary anton-javatra hafa.
- Mifanaraka amin'ny fanoloran-tenanay amin'ny fomba fanao ara-etika, dia manaraka ny lalàna sy fitsipika mifandraika amin'izany izahay ary mandrara tanteraka ny fampiasana zaza tsy ampy taona sy ny asa an-tery amin'ny orinasanay rehetra. Mba hampiharana izany, dia mampihatra fomba fanaraha-maso sy fanaraha-maso hentitra izahay amin'ny dingana fisafidianana sy fandraisana mpiasa mba hahazoana antoka fa tsy misy mpiasa tsy ampy taona miasa. Mandinika tsy tapaka ny fomba fiasan'izy ireo ihany koa izahay mba hahazoana antoka ny rariny sy ny ara-dalàna. Nandritra ny vanim-potoana nanaovana tatitra, dia tsy nahita fanitsakitsahana manan-danja ny lalàna sy ny fitsipika momba ny fenitry ny asa izahay.
- Ankoatra ny orinasanay manokana, ny fanoloran-tenanay amin'ny fomba fanao ara-etika momba ny asa dia miitatra amin'ny rojo famatsiana ihany koa. Rehefa manombana ireo mpamatsy mety ho avy sy ireo efa misy, ny vondronay dia manombana ny fanarahan'izy ireo ny zon'ny mpiasa fototra sy ny fenitry ny serivisy fandraisam-bahiny sy sakafo izay omen'izy ireo ny mpiasa, ho ampahany amin'ny ezaka ataonay hiarovana ny zony sy ny tombontsoany ara-dalàna. Tamin'ny taona 2023, tsy nahita tranga fampiasana zaza tsy ampy taona na asa an-tery izahay tao amin'ny fanombanana ny rojo famatsiana.
Isan'ny tranga fampiasana zaza tsy ampy taona na asa an-tery tao amin'ny rojo famatsiana tamin'ny taona 2023
0
Fahasalamana sy fiarovana amin'ny asa
- Ny fiarovana ny fahasalamana sy ny fiarovana ny mpiasa no laharam-pahamehanay. Tamin'ity taona ity, dia nahavita sy nandalo ny fanavaozana ny mari-pahaizana ISO 45001:2018 Occupational Health and Safety Management System (OHSMS) izahay mba hitantanana sy hampihenana ny loza ateraky ny fahasalamana sy ny fiarovana amin'ny asa. Manaraka ny fenitra, lalàna ary fitsipika mifandraika amin'izany ihany koa ny vondrona misy anay, mamolavola fomba fiasa mahazatra, torolàlana momba ny asa ary boky torolalana mba hanomezana torolàlana momba ny fomba fiasa sy ny dingana rehetra amin'ny asa.
- Maro lafy ny fepetra raisinay mialoha ny fahasalamana sy ny fiarovana amin'ny asa, izay maneho ny fanoloran-tenanay mafy amin'ny fanomezana tontolo iainana azo antoka ho an'ny asa. Nametraka tanjona, fomba fiasa manara-penitra, ary drafitra vonjy taitra ho an'ireo risika voafaritra izahay mba hanafoanana haingana ireo loza mety hitranga amin'ny fiarovana. Mandinika tsy tapaka ny rafitra fitantanana ny fahasalamana sy ny fiarovana amin'ny asa ihany koa izahay mba hahazoana antoka fa mahomby ireo fepetra fisorohana ary ampiharina araka ny tokony ho izy ireo fepetra fanitsiana.
- Nanangana komity momba ny fahasalamana sy ny fiarovana amin'ny asa ny vondrona misy anay, tompon'andraikitra amin'ny famerenana sy ny tatitra tsy tapaka momba ny fahombiazan'ny fahasalamana sy ny fiarovana. Ny fiasana tsirairay dia misy mpiandraikitra matihanina momba ny fahasalamana sy ny fiarovana eo mba hanamarina raha toa ka manaraka ny fomba fiasantsika momba ny fiarovana mandritra ny fizotran'ny famokarana ireo mpiasa eny amin'ny laharana voalohany. Hahazo fampahafantarana momba ny fiarovana ny mpiasa rehetra alohan'ny fiasana tsirairay ary hamintina izay mety ho loza mety hitranga mandritra ny fiasana aorian'ny fiasana tsirairay. Ity fomba fiasa ity dia mety ho fampahatsiahivana mahomby ho an'ny mpiasa mba hitazomana tontolo iainana azo antoka. Nametraka takelaka fampandrenesana sy fampirantiana LED tao amin'ny biraonay sy ny orinasanay izahay mba hitazomana ny mpiasa...
- Mikojakoja sy manamboatra tsy tapaka ny fitaovana fiarovana amin'ny afo izahay, ary manao fizahana tsy tapaka sy tampoka ny fitaovana fiarovana manokana. Hokarakaraina sy havaozina tsy tapaka ny fitaovana manokana, fitaovana famonoana afo, rafitra fanaraha-maso, ary milina mba hanomezana ny mpiasa ny fitaovana fiarovana ilaina. Tsy nisy risika ara-piarovana lehibe voafaritra tamin'ny fanombanana tamin'ity taona ity. Ankoatra izany, manao fanombanana ny loza mety hitranga amin'ny asa any amin'ny toeram-piasanay sy ny asanay isaky ny telo taona izahay, ary manao fizahana isan-taona mba hamantarana ny loza mety hitranga amin'ny asa. Amin'ny alàlan'ireo fanombanana tsy tapaka sy fizahana isan-taona ireo, dia mamantatra ny olana momba ny fiarovana eo amin'ny tontolo iasana izahay ary miantoka ny fanarahana ny fenitra momba ny loza mety hitranga amin'ny asa. Tsy nisy risika ara-piarovana lehibe voafaritra tamin'ny fanombanana tamin'ity taona ity.
Nampiditra fitaovana famokarana manan-tsaina ihany koa ny vondrona misy anay toy ny milina fanapahana mandeha ho azy sy milina fanjairana amin'ny ordinatera mba hampihenana ny loza mety hitranga mandritra ny famokarana. Ho setrin'ny loza mety hitranga, dia namorona ny "Fitsipika momba ny fitantanana ny drafitra fiarovana" sy ny "Drafitra vonjy taitra" ny orinasanay mba hiatrehana ny loza mety hitranga mifanaraka amin'ny foto-kevitra hoe "tsy misy fitandremana".
Raha ny resaka fahasalamana sy fiarovana amin'ny asa, dia tsy nahita tranga nandika lalàna sy fitsipika izahay tamin'ny taona 2023 ary nisy fiantraikany lehibe teo amin'ny vondronay. Tamin'ireo lozam-pifamoivoizana 33 mifandraika amin'ny asa nitranga nandritra ny taona, ny ankamaroany dia lozam-pifamoivoizana teny an-dalana ho any am-piasana sy avy any am-piasana. Efa notaterina tany amin'ny manampahefana eo an-toerana avokoa ireo tranga rehetra ireo mba hanaovana fanombanana ny ratra amin'ny asa sy handraisana fepetra fanaraha-maso.
Fizarana mpiasa amin'ny taona 2023
Fizarana mpiasa amin'ny taona 2023
Isan'ny fahafatesana mifandraika amin'ny asa (2021-2023)
0
Isan'ny ratra vokatry ny asa
33
Noho ny ratra vokatry ny asa Isan'ny andro
1.858
Fiofanana momba ny fahasalamana sy ny fiahiana ara-pahasalamana ho an'ny mpiasa
- Mba hihazonana ny fahatsiarovan-tena momba ny fahasalamana sy ny fiarovana, dia manao fanazaran-tena vonjy taitra tsy tapaka izahay mba ahafahan'ny mpiasanay mamaly tsara ny loza rehetra, manamafy ny fiomanana amin'ny asa, ary mamantatra ireo lesoka mety hitranga amin'ny drafitra vonjy taitra. Manome fiofanana momba ny fiarovana sy ny fisorohana ny ratra amin'ny asa ho an'ny mpiasa vaovao, mpiasa nafindra toerana, ary mpiasa naverina niasa ihany koa izahay mba hahazoana antoka fa mahafantatra ny loza mety hitranga any am-piasana izy ireo. Ny fitantanana ny vondrona misy anay koa dia handinika miaraka ny trangan-javatra loza, hamantatra ny antony, ary hamolavola fepetra fisorohana. Tamin'ity taona ity, dia nanao fanombanana fanampiny momba ny fahasalamana eo amin'ny asa ho an'ny mpiasa manana toerana manokana ihany koa izahay.
- Ankoatra ny fahasalamana sy ny fiarovana amin'ny asa, dia manolo-tena hanohana ny fahasalamana sy ny fiadanam-pon'ny mpiasanay ihany koa izahay. Manome fizahana ara-pahasalamana maimaim-poana ho an'ny mpiasa isan-taona ny vondrona misy anay mba hamantarana ireo olana ara-pahasalamana mety hitranga sy hampiroboroboana ny toe-tsain'izy ireo amin'ny asa. Mba hanatsarana ny fahasalaman'ny mpiasanay amin'ny ankapobeny, dia nanomboka fandaharam-piofanana momba ny fahasalamana izahay izay manome torohevitra momba ny fahasalamana toy ny fisorohana ny sery sy ny fitantanana ny fihetseham-po.
Fiofanana sy Fampandrosoana
Ny fanohanana ny mpiasanay sy ny fanampiana azy ireo hanatsara ny fahaizany dia singa iray manan-danja amin'ny fananganana mpiasa matanjaka sy mahomby. Manome lanja ny fandaharan'asa fiofanana sy fampandrosoana izahay mba hanomezana fahaiza-manao azo ampiharina ho an'ny mpiasa ary hanampiana azy ireo hifanaraka amin'ny soatoavinay.
Fiofanana ankapobeny ho an'ny vondrona misy anay amin'ny taona 2023 5
Isan'ny fampianarana rehetra nomena
1.025Lalana fidirana
Totalin'ny ora fiofanana
438.099Ora
Isan'ny fivoriana fiofanana rehetra
1.858mba
Isan-jaton'ny mpiasa tanana voaofana tamin'ny taona 2023 5
Nozaraina araka ny maha-lahy na maha-vavy
vehivavy100%
LEHILAHY100.0%
-
Nozaraina araka ny maha-lahy na maha-vavy
Mpiasan'ny mpivarotra antsinjarany100.0%Mpiasa mpamokatra100.0%Mpiasan'ny birao100.0% -
Voasokajy araka ny karazana mpanampy an-trano mafy loha
Fitantanana ambony100.0%Fitantanana ankapobeny100.0%Ekipa tsy mpitantana100.0%
Salan'isa ora fiofanana amin'ny taona 2023
Nozaraina araka ny maha-lahy na maha-vavy
vehivavy52.2ORA
LEHILAHY39.2ORA
-
Nozaraina araka ny maha-lahy na maha-vavy
Mpiasan'ny mpivarotra antsinjarany247.9ORAMpiasa mpamokatra1.7ORAMpiasan'ny birao64.1ORA -
Voasokajy araka ny karazana mpanampy an-trano mafy loha
Fitantanana ambony142.7ORAFitantanana ankapobeny155.9ORAEkipa tsy mpitantana43.9ORA
Amin'ny alalan'ny fikarohana fandaharan'asa fiofanana isan-karazany ho toy ny solika, ny Foiben'ny Talenta Xtep dia lasa fitaovana fototra ho an'ny fitomboan'ny mpiasa sy ny fandrosoana, manolotra karazana safidy fiofanana isan-karazany mba hanatsarana ny fahaiza-manao sy ny vokatra azo avy amin'ny mpiasa. Tafiditra ao anatin'izany ny fiofanana manokana sy sehatra fiofanana an-tserasera mba hanamboarana drafitra fampandrosoana matihanina, hahazoana antoka fa hampitomboana ny fahaiza-manao amin'ny fomba voafaritra tsara sy mahomby. Tamin'ny taona 2023, ny sehatra fiofanana an-tserasera dia nahitana mpianatra mavitrika miisa 3533.
Ireo mpandray anjara mavitrika tao amin'ny sehatra fiofanana an-tserasera Xtep tamin'ny taona 2023 (raha ampitahaina amin'ny taona 2022)
28.29% Azo zaraina ho karazany roa ireto fiofanana atolotry ny Xtep Talent Center ireto:
- Fampiofanana omen'ny Xtep Talent Center
- Fampandrosoana ny talenta matihanina
- Fampandrosoana ny talenta amin'ny fitantanana
- 894antokony
- 131antokony
Ankoatra izany, dia nanamafy ny fiaraha-miasa amin'ireo andrim-pampianarana izahay, nampivelatra mavitrika ireo talenta vaovao sy manokana amin'ny alàlan'ny fandraisana mpiasa any amin'ny oniversite sy ny fandraisana mpiasa eo anivon'ny fiarahamonina, ary tsy tapaka ny fanomezana talenta tena tsara mba hanohanana ny paikady fampandrosoana ny vondrona misy anay. Mandritra ny taona, dia hanohy hampivelatra ireo talenta eo amin'ny sehatry ny kiraro sy ny akanjo izahay amin'ny alàlan'ny fiaraha-miasa mitohy amin'ny Beijing Institute of Fashion Technology sy ny Jiangnan University. Hanohy hifandray mavitrika amin'ireo andrim-pampianarana izahay mba hahitana sy hisarihana ireo kandidà manana fahaiza-manao sy fahafahana.
Tetikasa Fiofanana Manan-danja ho an'ny taona 2023 
Tetikasa momba ny sandan'ny resonance mitovy matetika
Mba hampidirana ireo soatoavina fototra ao amin'ny vondrona misy anay amin'ny ambaratonga samihafa, dia nanomboka ny 'Tetikasa Sanda Mitovy amin'ny Fandrefesana ny Hatezerana' izahay. Voalohany, angataho ny hevitry ny mpitarika lehibe mba hamaritana ireo soatoavina iraisana. Avy eo dia nohavaozina ho fitsipika mitarika ireo soatoavina ireo.
Mba hampidirana ireo soatoavina fototra ao amin'ny vondrona misy anay amin'ny ambaratonga samihafa, dia nanomboka ny 'Tetikasa Sanda Mitovy amin'ny Fandrefesana ny Hatezerana' izahay. Voalohany, angataho ny hevitry ny mpitarika lehibe mba hamaritana ireo soatoavina iraisana. Avy eo dia nohavaozina ho fitsipika mitarika ireo soatoavina ireo.
Ireo asa fanaraha-maso dia mikendry ny hampiditra sy hampiroborobo ny soatoavina amin'ny asa andavanandro, toy ny fanomezana alalana ny mpiasa sasany ho mpanolo-tsaina ara-kolontsaina, ny fanaovana seminera mivantana any amin'ny birao isan-karazany, ary ny famolavolana môdely fianarana an-tserasera. Ireo horonan-tsary kely sy sonia isan'andro avy amin'ny mpitantana ambony, ary koa tantara 7 voafantina sy fanadihadiana tranga 20 miaraka amin'ny lohahevitra 'asa mafy', 'fanavaozana', 'fiaraha-miasa', ary 'fandresena ho an'ny rehetra', dia maneho bebe kokoa ny soatoavina manerana ny vondrona iray manontolo. Amin'ny alàlan'ny fanarahana fomba fiasa marolafy, ity fandaharan'asa ity dia nampiroborobo ny fahitana sy ny soatoavina iraisana eo amin'ny mpiasa rehetra amin'ny sehatra ara-kolontsaina.
Tetikasa Fiofanana Manan-danja ho an'ny taona 2023
Miezaka mafy izahay hiaro ny fahasalaman'ny mpiasanay amin'ny ankapobeny. Manomboka amin'ny fanitarana ny fiahiana ara-tsosialy ka hatramin'ny fanamafisana ny hetsika ara-kolontsaina, mikendry ny hamorona tontolo iainana manohana izay ahafahan'ny olona mampiseho ny tsara indrindra vitany na any am-piasana na any ivelany.
Mba hanatsarana ny fahasalamana sy ny toe-tsain'ny mpiasanay, dia manitatra ny drafitry ny fiahiana ny mpiasa izahay amin'ny alàlan'ny fanamafisana ireo tombontsoa efa misy toy ny fiantohana ara-dalàna, ny fialan-tsasatra karamaina, ary ny fizahana ara-pahasalamana tsy tapaka. Nohavaozinay ihany koa ny toeram-pisakafoanana ho an'ny mpiasa mba hanomezana safidy sakafo mahavelona sy matsiro isan-karazany. Ho ampahany amin'ny fampiroboroboana ny kolontsaina manohana ny orinasa, dia nanomboka ny fanentanana 'Sunshine Sharing' izahay, ahafahan'ny mpiasa mizara tantara manentana, mankalaza ny zava-bita, ary mamboly fahatsapana ho anisan'ny orinasa. Mba hampisehoana ny fiahianay ny fahasalaman'ny mpiasa sy ny fanoloran-tenany, dia nanangana klioba isan-karazany izahay mba hambolena kolontsaina mihazakazaka.
Manao hetsika fankalazana ny Andro Iraisam-pirenena ho an'ny Vehivavy, ny Andron'ny Asa, ary andro hafa mifantoka amin'ny fianakaviana toy ny Andron'ny Reny sy ny Andron'ny Ray izahay. Amin'ny alalan'ireny hetsika ireny dia tsapanay ny andraikitra samihafa raisin'ny mpiasa eo amin'ny asany sy ny fiainany manokana. Amin'ny fahafantarana ny andraikitsika tsirairay avy, dia mikendry ny hamorona tontolo iainana manohana izay manome lanja ny fifandanjana eo amin'ny fiainana andavanandro izahay. Manome fanomezana fitsingerenan'ny andro nahaterahana ho an'ny mpiasa ihany koa izahay mba hanamafisana ny fifandraisanay amin'izy ireo sy hampitomboana ny fanoloran-tenanay amin'ny kolontsaina manohana. Mba hanampiana ny mpiasanay handresy ny fahasahiranana ara-bola tsy ampoizina, dia nanangana tahirim-bola fanampiana ho an'ny mpiasa izahay mba hanomezana fanampiana ara-bola mandritra ny fotoan-tsarotra. Ity tahirim-bola ity dia manampy amin'ny fampihenana ny tsindry amin'ny mpiasa, ahafahan'izy ireo manolo-tena tanteraka amin'ny asany ary miantoka fa afaka mandresy ny fahasahiranana ara-toekarena izy ireo raha sendra misy toe-javatra tsy ampoizina.
Fandaminana asa azo ovaina
Mba hifanaraka kokoa amin'ny fomba fiasana maoderina sy hanomezana fahafaham-po ny filàna samihafa, dia nohavaozinay ny rafitra fitantanana ny fanatrehana ary nampiditra safidy fisoratana anarana miovaova. Afaka misafidy ny ora fiasana tiany ny mpiasa izao mifototra amin'ny andraikiny sy ny andraikiny amin'ny asa. Navelanay ihany koa ny fiasa miasa lavitra, ahafahan'ny mpiasa miasa any an-trano rehefa ilaina izany ary mitazona fifandanjana eo amin'ny fiainana andavanandro. Amin'ny alàlan'ireo fanovana ireo, dia mikendry ny hambolena kolontsaina miovaova sy manohana izahay, mba hahatonga ny mpiasa hahatsiaro ho atokisana sy ho afaka handamina ny fotoanany araka ny filàny manokana sy matihanina samihafa.
Ampitomboy ny fialan-tsasatra an-trano ho an'ny mpiasa avy amin'ny faritany hafa
Mba hifanaraka kokoa amin'ny fomba fiasana maoderina sy hanomezana fahafaham-po ny filàna samihafa, dia nohavaozinay ny rafitra fitantanana ny fanatrehana ary nampiditra safidy fisoratana anarana miovaova. Afaka misafidy ny ora fiasana tiany ny mpiasa izao mifototra amin'ny andraikiny sy ny andraikiny amin'ny asa. Navelanay ihany koa ny fiasa miasa lavitra, ahafahan'ny mpiasa miasa any an-trano rehefa ilaina izany ary mitazona fifandanjana eo amin'ny fiainana andavanandro. Amin'ny alàlan'ireo fanovana ireo, dia mikendry ny hambolena kolontsaina miovaova sy manohana izahay, mba hahatonga ny mpiasa hahatsiaro ho atokisana sy ho afaka handamina ny fotoanany araka ny filàny manokana sy matihanina samihafa.
Fepetra fanohanana ho an'ny reny miasa
Nandray fepetra izahay mba hanampiana efitrano fitaizana be antitra ao amin'ny birao ary hametraka toeram-piasana afaka mandray fianakaviana. Ireo toerana manokana ireo dia ahafahan'ny reny miasa manome izay ilain'ny zanany amin'ny andro fiasana. Ny tanjonay dia ny hamorona toeram-piasana iray izay ahafahan'ny mpiasa rehetra mandanjalanja ny andraikiny amin'ny fianakaviana sy ny asany.
Fahasamihafana, rariny ary fampidirana
Ny vondrona misy anay dia manome lanja lehibe ny fambolena kolontsaina orinasa isan-karazany, ara-drariny ary mivelatra (DEI). Mba hanamafisana sy hampiorenana ireo soatoavina manan-danja ireo, dia namorona politika mifandraika amin'izany izahay ao amin'ny Boky Torolalana ho an'ny Mpiasa ary nampihatra fepetra azo ampiharina mifandraika amin'ny DEI. Manao izay fara heriny izahay mba hanomezana fahafahana mitovy amin'ny asa ho an'ny mpiasa rehetra, hiantohana ny fizotran'ny fandraisana mpiasa ara-drariny sy mangarahara, ary hiezaka hatrany hampitombo ny isan'ny vehivavy eo amin'ny toerana fitantanana.
Tena ilaina ny valin-tenin'ny mpiasa mba hamolavola tontolo iainana miasa isan-karazany sy mivelatra. Manao fanadihadiana momba ny fahafaham-po roa isan-taona izahay mba hanomezana valin-teny avy amin'ny mpiasa momba ny fahombiazan'ny sampan-draharaha misahana ny loharanon-karena sy ny fitantanana. Ankoatra izany, dia manaraka tsara ireo fepetra ara-dalàna izay miaro ny zon'ny mpiasa amin'ny fifampiraharahana iombonana sy ny fahalalahana mifandray amin'ny hafa izahay. Amporisihinay ny mpiasa hiditra ao amin'ny sendikan'ny orinasa, izay manana mpikambana maherin'ny 1700 amin'izao fotoana izao.
Mba hahazoana antoka ny rariny sy ny hitsiny ho an'ny mpiasa rehetra, dia nanangana ekipa mpitantana misy ambaratonga maro izahay mba hanamora ny fifandraisana sy ny fandrindrana eo amin'ny ambaratonga samihafa. Nanangana ekipa mpandinika ihany koa izahay mba handaminana ny tsy fahafaham-pon'ny mpiasa, izay ahitana mpikambana ao amin'ny departemantan'ny mpiasa, ny mpitantana ny mpitory, ny mpitantana ny departemanta izay manana fifandraisana miasa amin'ny mpitory, ary olona telo mitovy lenta amin'ny mpitantana. Ny andraikitr'ity vondrona ity dia ny manao fanombanana ara-drariny sy voalanjalanja momba ny fitarainana rehetra, mba hitazonana tontolo iainana miasa ara-drariny sy mahafaoka ny rehetra.
Isan'ny vehivavy mpitantana
36 taona%
Anisan'izany ny fitantanana ankapobeny sy ny fitantanana ambony
Mitondra fiantraikany tsara eo amin'ny fiaraha-monintsika
Takatray lalina fa ny hery fototra amin'ny fampandrosoana maharitra dia ny fanatanterahana ny andraikitra ara-tsosialy. Noho izany, ny vondrona misy anay dia nanolo-tena hampiroborobo ny fitomboana maharitra sy hanome fahafaham-po ny filàna ara-tsosialy amin'ny alàlan'ny hetsika isan-karazany izay misy fiantraikany tsara eo amin'ny vondrom-piarahamonina iasanay. Amin'ny ho avy, dia hanohy hampiasa ny tanjaky ny orinasanay izahay ary handray anjara amin'ny hetsika fiantrana.
Amporisiho ny fanatanjahan-tena sy ny fomba fiaina mavitrika
Manao izay fara heriny ny Xtep mba hanatsarana ny fiahiana ara-tsosialy sy hampiasa vola mavitrika amin'ireo vondrom-piarahamonina izay tompoinay. Mampiditra aina ao amin'ny vondrom-piarahamonina izahay ary mampiroborobo ny fomba fiaina ara-pahasalamana amin'ny alàlan'ny hetsika stratejika toy ny fanohanana hetsika marathon, izay mandrisika ny mponina handray fomba fiaina tsara amin'ny alàlan'ny hazakazaka fialamboly. Mamolavola vokatra hazakazaka manavao ihany koa izahay mba hanomezana ireo atleta vokatra fanatsarana ny fahombiazana, ka mahatonga ny fomba fiaina mavitrika ho mahafinaritra kokoa.
Klioban'ny Hazakazaka Xtep 
Mba hifanaraka amin'ny fitomboan'ny fahatsiarovan-tenan'ny mponina ao amin'ny tanibe Shina momba ny fahasalamana sy ny fiakaran'ny fironana amin'ny hazakazaka, dia nohafainganinay ny fananganana ny Xtep Running Club. Hatramin'ny 31 Desambra 2023, dia misy klioba hazakazaka Xtep miisa 65 ao amin'ny tanibe Shina, izay mamorona tombony ho an'ny mpikambana Xtep maherin'ny roa tapitrisa.
Ny tanjon'ny kliobanay dia ny hampiditra ny hazakazaka amin'ny fiainana andavanandron'ny olona, hanome tolotra matihanina, ary hampiroborobo sy hanatsara ny traikefa amin'ny hazakazaka. Ny Xtep Running Club dia lasa ampahany tsy azo ihodivirana amin'ny tontolo iainana hazakazaka Xtep, manome tolotra hazakazaka matihanina feno, anisan'izany ny torohevitra, fanohanana ho an'ny vondrona mihazakazaka, ary koa ny famandrihana fitaovana finday, fitahirizana entana, ary toerana fandroana.
Fanohanana ho an'ny hetsika hazakazaka
Fantatray tsara ny herin'ny fanatanjahantena manovaova amin'ny fampiraisana ireo vondrom-piarahamonina sy ny fanatsarana ny fahasalaman'ny tsirairay. Ny fanohanana ireo hetsika hazakazaka goavana toy ny marathon no fototry ny iraka ataonay hampiroboroboana fiaraha-monina salama sy mavitrika. Taorian'ny valan'aretina, ireo hetsika ireo dia nahazo dikany vaovao - ny fampifandraisana indray ireo vondrom-piarahamonina sady mampiroborobo ny fanatanjahantena sy ny faharetana ara-tsaina. Mirehareha izahay fa nanohana hazakazaka marathon ivelan'ny aterineto miisa 24 ho an'ny tanibe Shina tamin'ny taona 2023.
Marathon tohanan'ny Xtep
Nifarana soa aman-tsara ny hazakazaka Endorphin Elite Half Marathon 2023
Tamin'ny 26 Febroary 2023, nanomboka tao Qujing, Yunnan ny Sokoni Endorphin Elite Half Marathon 2023. Mpihazakazaka matihanina miisa 36 no mitafy kiraro fihazakazahana Endorphin Elite, mihazakazaka sy manenjika ny nofinofiny amin'ny hazakazaka amin'ny toerana avo dia avo, sady tsy mitsahatra manohitra ny tenany.
Ity hazakazaka marathon ity no dingana voalohany amin'ny "Tetikasa Vato Goavana" an'ny Sony, izay anisan'ny fankalazana ny faha-125 taonany "Fanangonana Herim-po". Mikendry ny hanohana ireo atleta tanora ity fandaharan'asa ity amin'ny fanomezana azy ireo fitaovana avo lenta sy fahafahana handray anjara amin'ny fifaninanana, hanampiana ireo mpihazakazaka tanora manana vina hahatratra ny nofinofiny.
Manohana ny hetsika diabe fiantrana ataon'ny Fikambanan'ny Tanora ao Hong Kong ny Xtep
Tamin'ny 18 Novambra, ny Xtep, amin'ny maha-mpanohana azy, dia nanohana ny "Youth Charity Walk 2023" nokarakarain'ny Fikambanan'ny Tanora ao Hong Kong. Ity hetsika fiantrana ity dia natokana hanohanana ireo fanamby atrehin'ny tanora ary mikendry ny hamolavola azy ireo ho lasa mpikambana tompon'andraikitra ao amin'ny fiarahamonina. Manasa ny mpiasany handray anjara amin'ny hetsika ihany koa ny Xtep. Manomana tranoheva isan-karazany ny zatovo andavanandro mba hitondrana fandraisana anjara tsara ho an'ny fiarahamonina, ary ankafizin'ireo mpiasa mandray anjara izany. Ity hetsika ity dia mikendry ny hanampy ny tanora ho lasa mpandray anjara miavaka amin'ny fiarahamonina, ary mandray anjara mavitrika sy mankasitraka ny ezaka ataon'ny tanora mba hampidirana azy ireo ao amin'ny fiarahamonina ny mpiasan'ny Xtep.
Fanohanana ny Chengdu Universiade hanohanana ny fampandrosoana ny indostrian'ny fanatanjahantena ho an'ny tanora
Natao nanomboka ny 28 Jolay ka hatramin'ny 8 Aogositra ny Lalao Oniversité Manerantany ao Chengdu taorian'ny taona nanorana nihemotra. Amin'ny maha-mpiara-miombon'antoka ofisialy ny Universiade azy, ny Xtep dia manome fanohanana ofisialy manokana amin'ny fitaovana hanampiana ny tanora hahatratra ny nofinofiny sy hampisehoana ny herin'ny tanora avy amin'ny firenena lehibe manerana izao tontolo izao.
K · SWISS mpanohana ny Akley Hong Kong Pickball Open 2023
K · SWISS dia nanohana hatrany ny tenisy ary nampiroborobo sy nampalaza ny fanatanjahantena badminton tato anatin'ny taona vitsivitsy. K · SWISS dia nanohana sy nandray anjara tamin'ny 2023 0akley Hong Kong Open, fifaninanana badminton iraisam-pirenena lehibe indrindra any Hong Kong, izay natao tamin'ny 5 Novambra. K · SWISS dia manome kiraro fanatanjahan-tena tsy tapaka ho an'ny mpikarakara sy ny vahiny, ary manolotra kiraro tenisy avo lenta ho an'ireo mpandresy ho loka amin'ny fifaninanana.
Fanohanana ny Andro Fanatanjahantena ho an'ny Fianakaviana UBS Hong Kong, natokana hampiroboroboana ny fiainana salama
Manome fanohanana amin'ny fitaovana fanatanjahan-tena ho an'ny Andro Fanatanjahantena ho an'ny Fianakaviana UBS Hong Kong amin'ny 28 Oktobra ny Sokoni. Fihaonana manan-danja ho an'ny mpiasan'ny UBS sy ny fianakaviany ity hetsika ity, izay mikendry ny hampiroborobo ny fiainana salama. Tamin'ny andro nanaovana ny hetsika, dia nisy mpandray anjara maherin'ny 700, ary atleta roa miavaka, Ou Kaichun sy Shi Weixiong, no nasaina manokana hizara ny tantarany manentana ny fanahy. Nandritra izany fotoana izany ihany koa, niarahaba an'i Chen Wenfeng, mpiasan'ny UBS, tamin'ny nahazoany ny medaly volafotsy tamin'ny fiadiana ny ho tompondakan'ny Roller Skating Island nandritra ny hetsika ny fihaonambe.
Fanomezana sy asa soa
Ao amin'ny Xtep, dia manolo-tena hiasa amim-pahamendrehana sy hanome ho an'ireo vondrom-piarahamonina misy anay izahay. Manatsara ny vondrom-piarahamoninay ny vondronay amin'ny alàlan'ny fampiroboroboana ny kolontsaina fandraisana anjaran'ny olom-pirenena. Mandray anjara mavitrika amin'ireo hetsika misy fiantraikany eo amin'ny fiarahamonina izahay, miara-miasa amin'ireo fikambanana mpanao asa soa eo an-toerana, ary mampirisika ny mpiasanay handray anjara amin'ny hetsika an-tsitrapo. Tamin'ny taona 2023, nanome akanjo fanatanjahan-tena mitentina mihoatra ny RMB 77 tapitrisa izahay ary nanao fanomezana ho an'ny fandaharan'asa maro ho an'ny fiarahamonina.
Tamin'ny taona 2023, mihoatra ny
RMB 77 TAPITRISA
Akanjo fanatanjahan-tena sy vola
Manohana ny asa fanampiana amin'ny horohoron-tany any amin'ny faritanin'i Gansu sy Qinghai
Tamin'ny 18 Desambra 2023, horohoron-tany mirefy 6.2 no namely ny faritanin'i Gansu, izay niteraka fahafatesana mahatsiravina sy fahasimbana miely patrana tany amin'ny faritra maro. Nitranga tany amin'ny faritra avo be misy toetrandro henjana ny loza, ka nisy fiantraikany ratsy tamin'ny fotodrafitrasa sy ny serivisy teo an-toerana. Mba hiatrehana ny krizy, nanome fitaovana mafana mitentina 20 tapitrisa yuan ny Xtep tamin'ny alàlan'ny China Next Generation Education Foundation mba hanohanana ny asa vonjy taitra sy ny asa fanarenana any amin'ireo vondrom-piarahamonina voakasik'izany.
Manampy ny faritr'i Beijing Tianjin Hebei sy Avaratra Atsinanan'i Shina amin'ny fiatrehana ny tondra-drano
Tamin'ny Aogositra 2023, tratran'ny oram-baratra nentin'ny rivotra "Durui", dia nisy tondra-drano sy loza ara-jeolojika nitranga tany amin'ny faritra avaratr'i Shina manontolo. Ho fanohanana ny asa fanampiana amin'ny loza voajanahary, ny Xtep China Youth Development Foundation dia nanome fitaovana mitentina 20 tapitrisa RMB. Ny fanampiana nomen'ny Xtep dia nanamafy ny asa famonjena vonjy taitra ary nametraka ny fototra ho an'ny fanarenana maharitra sy ny fanarenana ireo faritra tra-boina.
Miara-miasa amin'ny China Next Generation Education Foundation ny Xtep mba hanome RMB 100 tapitrisa fanampiny mandritra ny efa-taona manaraka hanohanana ny fampandrosoana ny tanora.
Nandritra ny taona maro, nanohana ny "Love Sail" - Programa Fitomboana Manokana amin'ny alàlan'ny China Next Generation Education Foundation ny Xtep. Mikendry ny hampiroborobo ny fomba fiaina mavitrika sy ny fampandrosoana ara-panatanjahantena eo amin'ireo tanora any amin'ny faritra mitokana ity fepetra ity. Tamin'ny Jona 2023, ny vondrona dia nanao fampanantenana hanome fitaovana ara-panatanjahantena fanampiny mitentina 100 tapitrisa RMB mandritra ny efa-taona manaraka mba hanitarana ity fiaraha-miasa maharitra amin'ny fampandrosoana ny fanatanjahantena ho an'ny tanora ity ary hahasoa tanora bebe kokoa.
Hatramin'ny nanatanterahana azy fito taona lasa izay, ny vondronay dia nanome loharanon-karena mitentina efa ho 200 tapitrisa RMB tamin'ny alalan'ity hetsika ity. Ity hetsika ity dia mitondra soa ho an'ny sekoly maherin'ny 3700 sy mpianatra 570000 any amin'ny faritany 20.
