
ESG
makambo ya bomoi mokumba
Kolona ba talents pe ko contribuer na société
Kopesa makoki mpe kotia mosolo na basali ezalaki ntango nyonso na moboko ya mimeseno mpe motuya na biso. Basali bazali nguya oyo ezali kotinda biso tósala makambo ya sika mpe kolonga ntango nyonso. Na Xtep, tozali kopesa motuya mingi na basali na biso mpe tosalaka makasi mpo na kokela esika ya mosala ya ndenge na ndenge mpe oyo esangisi bato banso esika bakoki kokola malamu.
Na kosungaka na molende misala ya bolingo malamu na nzela ya makabo ya mosuni mpe ya mosolo, mpe lisusu kolendisaka basali mpo na kosangana na misala ya bolingi, etuluku na biso ezali kolakisa bomipesi na biso ya kotengatenga te na masanga oyo tozali kosala. Na kosangana na molende na milende oyo, tozali na mokano ya kozala na bopusi ya ntina mpe ya koumela na masanga oyo tozali kosalela.

Kosunga bokoli mpe bolamu ya basali na biso
Bosangisi ya basali
Kobatela Talent
-
Lisanga na biso ezali kotosa mobeko ya mosala ya République populaire ya Chine mpe mobeko ya contrat ya mosala ya République populaire ya Chine, kosala ete bosembo mpe boyokani ezala na mosala ya kozwa bato na mosala mpe ya kozwa mosala. Buku na biso ya mobimba ya basali ekoki kolobela makambo ya ntina lokola lifuta mpe bolongolami na mosala, bozwami mpe botomboli mosala, ngonga ya mosala, konje, mpe bongo na bongo, mpo na kolendisa mabaku ya kokokana na esika ya mosala. Na mbula oyo, taux ya rotation ya basali na biso ezali 27,4%, etikali na se ya taux cible na biso ya 30,0%, kosunga mokano na biso ya mikolo milayi ya kobatela talent. -
Tosaleli système ya compensation mpe ya avantages ya bosembo mpe ya concurrence. Lifuta ya mosali ezwami na kotalaka makambo lokola makoki, mayele, bonene ya mosala, bosali, mpe ezalela ya zando ya lelo. Mpo na kosala ete lifuti na biso ezala kaka kobenda likebi, etuluku na biso eleki lifuti ya moke oyo esengeli mpe etalaka mbala na mbala ba données ya lifuti ya zando mpo na kosala ete mwango na biso ya lifuta ezali na ntina. Longola lifuti ya moboko, tobandi mpe mwango ya kolendisa misolo ya basali oyo ezali na mokano ya kotinda mpe kopesa mbano na bokoli ya mosala ya ntango molai na kati ya kompanyi. -
Tosaleli système ya gestion ya performance ya makasi mpo na kotala performance ya basali mpe ko informer ba décisions ya promotion mpe ya ajustement ya salaire. Système yango ezali na masolo ya mbala na mbala kati na basali mpe bakambi mpo na kozwa makanisi ya motuya. Bobongisi ya promotion mpe ya lifuti esalemi na ba résultats ya évaluation oyo ekomami, mpe bato oyo basalaka malamu bazali na makoki ya kozwa ba incitatifs ya bonus ya kobakisa. En plus, tosalaka mbala na mbala ba revues ya talent pona koyeba ba domaines ya kobongisa pe koyeba basali ya potentiel ya likolo na kati ya groupe. -
Tosali système ya gestion ya poste ya mosali oyo e clarifier poste moko na moko, y compris niveau ya musala, titre, na description ya mosala, pona ko améliorer efficacité ya opération pe ko améliorer productivité ya mosali. Tobongisi mpe système na biso ya gestion ya recrutement mpe ba procédures ya transfert interne mpo na ko optimiser retention ya talent mpe kobongisa efficacité ya recrutement.
Bakabolami na etuluku ya mbula

Na nse ya mbula 30

Mibu 30 kino 50

Mibu 30 kino 50
Ekabolami na kotalela mobali to mwasi

Mobali

Ya mwasi
Ekabolami na Etuka

Hong Kong

Taïwan

Mibu 30 kino 50

Bitúká mosusu
Mosala ya bana mpe mosala ya makasi
- Lisanga na biso emipesi na makoki mpe mibeko ya mosala, kokela mopepe ya mosala esika basali banso bayokaka lisungi, limemya, mpe makoki ya kosala na lolenge na bango ya malamu koleka. Buku na biso ya basali ezali mpe kotelemela politiki ya kosalela bana mosala mpe mosala ya makasi, bakisa mpe sango mosusu ya bolamu ya bato. Buku oyo ezali kolakisa bondimi na biso ya kobatela esika ya mosala oyo esangisi bato banso mpe ya polele, mpe kobatela basali na biso na bokeseni oyo etali mobali to mwasi, mbula, mposo, ekolo, ezalela ya libala, lingomba, mpe makambo mosusu.
- Na boyokani na bondimi na biso na misala ya bizaleli malamu, totosaka mibeko mpe malako oyo etali yango mpe topekisi mpenza mosala ya bana mpe mosala ya makasi na mimbongo na biso nyonso. Mpo na kosalela yango, tosalelaka ba procédures ya inspection mpe contrôle ya makasi na processus ya sélection mpe onboarding mpo na kosala ete basali oyo bazali naino na mbula te bazwa mosala te. Totalaka mpe mbala na mbala ndenge oyo basalaka mosala mpo na koyeba soki ezali sembo mpe ezala na mibeko. Na eleko ya lapolo, tomonaki te bobukami ya monene ya mibeko mpe malako ya mibeko ya mosala.
- Longola mombongo na biso moko, komipesa na biso na misala ya mosala ya bizaleli malamu epanzani mpe na molongo na biso ya bopesi biloko. Ntango tozali kotalela ba fournisseurs oyo bakoki kozala mpe oyo bazali, etuluku na biso etalaka botosi na bango na makoki ya moboko ya mosala mpe mibeko ya misala ya kofanda mpe ya bopesi bilei oyo bapesaka na basali, lokola eteni ya milende na biso mpo na kobatela makoki mpe matomba na bango oyo ebongi. Na 2023, tomonaki te makambo ya mosala ya bana to ya mosala ya makasi na évaluation na biso ya chaîne d’approvisionnement.

Motango ya makambo ya mosala ya bana to ya mosala ya makasi na chaîne d’approvisionnement na biso na 2023
Bolamu mpe Bobateli ya Mosala
- Kobatela bokolongono mpe bokengi ya basali ezali likambo na biso ya liboso. Na mbula oyo, tosilisi mpe toleki bozongisi sika ya certification ya Système ya gestion ya santé mpe bokengi ya mosala (OHSMS) ISO 45001:2018 mpo na kokamba mpe kokitisa makama ya bokolongono mpe bokengi na mosala. Lisanga na biso ezali mpe kotosa mibeko, mibeko, mpe malako oyo etali yango, esalaka ba procédures ya exploitation standard, malako ya mosala, mpe ba manuels mpo na kopesa bokambi mpo na ba procédures mpe ba processus ya mosala.
- Ba mesures na biso ya proactive pona santé pe sécurité na mosala ezali na ba facettes ebele, elakisaka commitment na biso ya ferme ya kopesa environnement ya mosala ya sécurité. Totie mikano, ba procédures standardisées, mpe ba plans ya réponse ya urgence pona ba risque oyo ezuami pona kosilisa noki makama oyo ekoki kozala na sécurité. Totalaka mpe mbala na mbala système ya gestion ya santé mpe sécurité na mosala mpo na kosala ete ba mesures ya prévention ezala malamu mpe ba mesures correctives esalelamaka malamu.
- Lisanga na biso esali komite ya bokolongono mpe bokengi na mosala oyo ezali na mokumba ya kotala mpe kopesa mbala na mbala lapolo na ntina ya mosala ya bokolongono mpe bokengi. Shift moko na moko ezali na mosali ya mayele ya bokolongono mpe bokengi oyo azali wana mpo na kotala soki basali ya liboso bazali kotosa mibeko na biso ya bokengi na tango ya bokeli. Basali banso bakozwa sango ya bokengi yambo ya ngonga moko na moko mpe bakoloba na mokuse makama nyonso oyo ekoki kobima mpo na bokengi oyo bamoni na ntango ya mosala nsima ya mosala moko na moko. Lolenge oyo ekoki kozala lokola bokundoli ya momesano ya malamu mpo na basali mpo na kobatela esika ya mosala ya libateli. Totie ba panneaux d’annonces mpe ba écrans LED na ba bureaux mpe ba usines na biso mpo na kobatela basali
- Tobatelaka mpe tobongisaka ntango nyonso bisaleli na biso ya bokengi na moto, mpe tosalaka botali mbala na mbala mpe na kokamwa ya bisaleli ya komibatela ya moto ye moko. Bisaleli ya sipesiale, bisaleli ya koboma mɔ́tɔ, ba systèmes ya bolandi, mpe bamasini ekobatelama mpe ekobongisama mbala na mbala mpo na kopesa basali biloko ya kobatela oyo esengeli. Makama ya monene ya bokengi emonanaki te na botalisi ya mobu oyo. Lisusu, tosalaka botali makama ya mosala na bisika mpe misala na biso nsima ya mibu misato, mpe tosalaka botali mbula na mbula mpo na koyeba makama ya mosala. Na nzela ya botali oyo ya mbala na mbala mpe botali ya mbula na mbula, toyebaka makambo nyonso ya bokengi na esika ya mosala mpe tosalaka ete batosa mibeko oyo etali makama oyo ekoki kobima na mosala. Makama ya monene ya bokengi emonanaki te na botalisi ya mobu oyo.
Groupe na biso ekotisaki pe ba équipements intelligents ya production lokola ba machines ya kokata automatique na ba machines ya couture informatisée pona ko minimiser ba risques occupationales na tango ya production. Na eyano na makama nyonso oyo ekoki kobima, société na biso esali "Mibeko ya boyangeli plan ya bokengi" mpe "Plan d'urgence" mpo na kosilisa makama oyo ekoki kobima engebene na mobeko ya "kozanga bozangi bokengi".
Na oyo etali bokolongono mpe bokengi na mosala, tomoni ata likambo moko te na 2023 oyo ebukaki mibeko mpe malako mpe ezali na bopusi monene na etuluku na biso. Kati na makama 33 oyo esalemaki mpo na mosala oyo esalemaki na boumeli ya mbula yango, mingi na yango ezalaki makama oyo esalemaki mpo na kokende mpe kozonga na mosala. Makambo manso mapesami na bakonzi ya mboka mpo na botali bazoka na mosala mpe misala ya bolandi.


Motango ya bato oyo bakufi mpo na mosala (2021-2023) .

Motango ya bato oyo bazokaki mpo na mosala

Na tina ya ba pertes ya ba blessures oyo etali mosala Motango ya mikolo
Boyekoli ya bokolongono mpe bolamu ya basali
- Mpo na kobatela nivo ya likolo ya boyebi ya bokolongono mpe bokengi, tosalaka mbala na mbala ba exercices ya lombango mpo na kopesa nzela na basali na biso koyanola malamu na makama nyonso, kolendisa mosala na bango ya komilengela, mpe koyeba mabunga oyo ekoki kozala na mwango ya mbalakaka. Tozali mpe kopesa mateya ya bokengi ya mosala mpe ya kopekisa kozoka mpo na basali ya sika, basali oyo basili kozwama na kati ya mosala, mpe basali oyo bazwami lisusu mpo na kosala ete bayebi makama oyo ekoki kobima na esika ya mosala. Bakambi ya etuluku na biso bakotalela mpe makambo ya makama elongo, bakoyeba bantina, mpe bakobongisa mayele ya kopekisa yango. Na mbula oyo, tosalaki mpe ba évaluations ya santé ya mosala ya kobakisa mpo na basali oyo bazali na ba postes spéciaux.
- Longola bokolongono mpe bokengi na mosala, tozali mpe komipesa mpo na kosunga bokolongono mpe bolamu ya basali na biso. Groupe na biso epesaka ba vérifications ya santé ya ofele mpo na basali mbula na mbula mpo na koyeba ba problèmes ya santé oyo ekoki kozala mpe kotombola morale na bango ya mosala. Mpo na kotombola bokolongono mobimba ya basali na biso, tobandi programme ya formation ya conscience ya santé oyo epesaka ba conseils ya santé lokola kopekisa malili mpe gestion ya mayoki.
Formation mpe Développement

Motango mobimba ya mateya oyo epesami

Total ya bangonga ya formation

Motango mobimba ya ba formations

Ekabolami na kotalela mobali to mwasi
-

Ekabolami na kotalela mobali to mwasi
Basali ya ba détails100,0.0% .Basali ya production100,0.0% .Basali ya biro100,0.0% . -

Ekabolami na mitindo ya basalisi ya ndako ya motó makasi
Bakambi ya likolo100,0.0% .Bokambi ya monene100,0.0% .Ekipi ya bakambi te100,0.0% .

Ekabolami na kotalela mobali to mwasi
-

Ekabolami na kotalela mobali to mwasi
Basali ya ba détails247,9NGONGABasali ya production1.7NGONGABasali ya biro64.1NGONGA -

Ekabolami na mitindo ya basalisi ya ndako ya motó makasi
Bakambi ya likolo142.7NGONGABokambi ya monene155,9NGONGAEkipi ya bakambi te43.9NGONGA

Ba participants actifs na plateforme ya formation en ligne ya Xtep na 2023 (comparé na 2022)
28.29% . 
- Ba cours ya formation oyo epesami na Xtep Talent Center
- Développement ya talent professionnel
- Développement ya talent ya gestion
- 894. Ezali na ntina teba cours ya ba cours
- 131. Ezali na ntina mingiba cours ya ba cours








Projet ya ba valeurs ya résonance ya fréquence moko



Pona kosangisa ba valeurs ya moboko ya groupe na biso na ba niveaux ndenge na ndenge, tobandi ‘Projet ya ba valeurs ya résonance ya fréquence moko’. Ya liboso, luka makanisi ya bakambi minene mpo na koyeba ba valeurs communes. Na nsima, mitinda yango ekómaki na ndenge ya mibeko mpo ekóma etuluku ya mitinda oyo ezali kotambwisa yango.
Misala ya bolandi ezwi mokano ya kokotisa mpe kolendisa motuya na misala ya mokolo na mokolo, lokola kopesa ndingisa na basali mosusu mpo na kosala lokola basungi ya mimeseno, kosala ba séminaires miso na miso na ba bureaux ndenge na ndenge, mpe kosala ba modules ya boyekoli na nzela ya internet. Ba micro vidéos pe ba signature ya mokolo na mokolo ya ba dirigeants supérieurs, pe lisusu masolo 7 oyo eponami pe ba cas 20 oyo ezali na ba thèmes ya ‘mosala makasi’, ‘innovation’, ‘collaboration’, pe ‘win-win’, ezali lisusu ko embodier ba valeurs na groupe mobimba. Na ko adopter approche multidimensionnelle, programme etomboli vision pe ba valeurs communes kati ya basali nionso na niveau culturel.




Proportion ya gestion ya basi
Na kati na yango bakambi ya générale mpe ya likolo


Mema impact ya malamu na société na biso
Kolendisa masano mpe lolenge ya bomoi ya mosala

Club ya kopota mbangu ya Xtep

Mpo na komesana na bomati ya boyebi ya bokolongono ya bavandi ya Chine continent mpe bomati ya tendance ya kopota mbangu, tosali mbangu bokeli ya Xtep Running Club. Na mokolo ya 31 décembre 2023, ezali na ba clubs ya kopota mbangu ya Xtep 65 na Chine continent, oyo ezali ko créer valeur mpo na plus de deux millions ya ba membres ya Xtep.

Club na biso ezali na mokano ya kosangisa kopota mbangu na bomoi ya bato ya mokolo na mokolo, kopesa misala ya mosala, mpe kolendisa mpe ko enrichir expérience ya kopota mbangu. Club ya kopota mbangu ya Xtep ekomi eteni ya ntina mingi ya écosystème ya kopota mbangu ya Xtep, kopesaka misala ya kopota mbangu ya mosala ya mobimba, bakisa mpe boyokani, lisungi mpo na bituluku ya kopota mbangu, bakisa mpe chargement ya ba appareils mobiles, kobomba biloko, mpe bisika ya douche.
Parrainage mpo na Misala ya Kopota mbangu
Na mokolo ya 26 février 2023, demi-marathon ya Sokoni Endorphin Elite ya 2023 ebandaki na Qujing, na Yunnan. Motango mobimba ya bapoti mbangu ya elite 36 balati sapato ya kopota mbangu ya Endorphin Elite, bazali kopota mbangu mpe kolanda bandoto na bango ya kopota mbangu na ba conditions ya haute altitude makasi, bazali ntango nyonso komimeka.
Marathon oyo ezali etape ya yambo ya "Projet ya pierre géante" ya Sony, oyo ezali na kati ya manifeste na yango ya 125 ans "Gathering Courage". Programme oyo ezali na mokano ya kosunga bilenge ba athletes na kopesaka bango bisaleli ya likolo mpe mabaku ya kosangana na mimekano, kosalisa bilenge bapoti mbangu oyo bazali na visionnement kokokisa bandoto na bango.







Na 2023, makabo ezalaki na motuya koleka
Bilamba ya masano mpe mbongo


Banda ba mbula ebele, Xtep esungaki "Love Sail" - Programme spécial ya croissance na nzela ya Fondation d'Education ya Chine Next Generation. Meko oyo ezali na mokano ya kolendisa lolenge ya bomoi ya mosala mpe bokoli ya masano kati na bilenge na bisika ya mosika. Na sanza ya motoba 2023, Groupe elakaki kopesa lisusu na motuya ya RMB 100 millions ya bisaleli ya masano na mibu minei oyo ekoya mpo na kopanzana ya boyokani oyo ya ntango molai ya bokolisi masano ya bilenge mpe kopesa litomba na bilenge mingi.
Uta esalelamaki mibu nsambo mileki, lisanga na biso epesi makoki ya motuya ya pene na 200 millions ya RMB na nzela ya mosala oyo. Mosala oyo ezali kopesa litomba na biteyelo koleka 3700 mpe banakelasi 570000 na bituka 20.



























